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董事长助理
发表于:2023-03-25 15:11
岗位职责:
1、负责及时传达董事长的各项工作指示,督促与协助相关职能部门落实执行、并跟踪反馈工作。
2、负责公司级会议决定事项的跟进、督促并确认进展情况,随时向董事长汇报各项工作进度。
3、协助董事长调查研究、了解公司经营管理状况并提出意见或建议,供董事长决策。
4、协助执行董事长对公司运作与各职能部门进行管理,协助与监督各项管理制度的制定及推行。
5、负责组织中心部门进行技术,品质,服务交流会。
6、监管公司培训工作,传达总裁办有关培训工作的指导思想,并要求贯彻落实,督导人力行政中心培训发展部完成年度培训任务,为公司的人才培养献计献策。
7、监管营销中心上海直销,督导直销全面工作,协助并推进上海直销组织建设、人员履职尽责情况、人员思想状况、工作业绩完成情况等,并及时向总裁办汇报。
8、代表总裁办处理各中心(部门)之间的沟通协调问题,完善各中心(部门)之间配合机制,破除部门间的制度壁垒。
9、定期组织召开总裁办公会,对各部门月度工作计划,专项计划完成进度给予监督与协助。
10、协助总裁办处理涉外交流。包括考察、参观、交流、学习等,公司与政府有关部门的业务处理,及时做好请示汇报。
11、协助总裁办处理涉法事务。包括产品投诉、劳资纠纷、打假侵权等,及时做好请示汇报。
12、完成总裁办交办的其他具体工作。
工作要求:
1、优先考虑38岁内,形象气质佳,重点统招本科或研究生学历;
2、有建材行业相关背景,业务体系出生优先;
3、目前担任公司业务高层,类似于业务副总经理/总经理角色更加。


 

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